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潞安化工天脊集團(tuán)下功夫創(chuàng)建“安全合格班組”

   2022-08-13 互聯(lián)網(wǎng)中國(guó)空分網(wǎng)
導(dǎo)讀

班組是企業(yè)安全管理最重要的“陣地”。潞安化工天脊集團(tuán)在積極貫徹落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任體系”、深入推進(jìn)“兩個(gè)持續(xù)提升”過(guò)程中,將班組安全管理列為重中之重,下功夫創(chuàng)建“安全合格班組”,進(jìn)一步提升班組安全管理水平,有力保障生產(chǎn)裝置持續(xù)安全穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)

    班組是企業(yè)安全管理最重要的“陣地”。潞安化工天脊集團(tuán)在積極貫徹落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任體系”、深入推進(jìn)“兩個(gè)持續(xù)提升”過(guò)程中,將班組安全管理列為重中之重,下功夫創(chuàng)建“安全合格班組”,進(jìn)一步提升班組安全管理水平,有力保障生產(chǎn)裝置持續(xù)安全穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

 

    潞安化工天脊集團(tuán)創(chuàng)建“安全合格班組”,就是以強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控為核心,以提升班組員工安全風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)為重點(diǎn),以深入推進(jìn)包保巡查責(zé)任為抓手,以持續(xù)提升班組整體技能水平為目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng)班組安全規(guī)范化管理,進(jìn)一步增強(qiáng)班組的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,使班組團(tuán)隊(duì)成為適應(yīng)新形勢(shì)、新常態(tài)下企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展更加堅(jiān)固的基層組織。

 

    “深入開(kāi)展安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制建設(shè),全員參與危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)分析、評(píng)估和管控及隱患排查,落實(shí)班組、崗位的風(fēng)險(xiǎn)管控責(zé)任,在班組層面落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)措施,結(jié)合班組的安全活動(dòng),做好日常風(fēng)險(xiǎn)隱患排查工作。”這是潞安化工天脊集團(tuán)創(chuàng)建“安全合格班組”對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管控這一條款列出的其中一項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),明確班組月度考核全力實(shí)現(xiàn)“無(wú)事故、無(wú)嚴(yán)重違章、無(wú)重大隱患”三無(wú)目標(biāo)。

    潞安化工天脊集團(tuán)高度重視班組安全包保巡查,以提升班組管理水平為目標(biāo),堅(jiān)持以人為本,將包保巡查工作深入到班組,以班組長(zhǎng)為中心強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),加強(qiáng)班組基礎(chǔ)管理,完善班組臺(tái)賬記錄,動(dòng)員和指導(dǎo)班組員工共同參與班組安全管理工作,保障班組建設(shè)健康發(fā)展。

 

    班組員工安全技能整體提升是潞安化工天脊集團(tuán)創(chuàng)建“安全合格班組”的關(guān)鍵。該公司持續(xù)深入推進(jìn)崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng),按照一崗一標(biāo)準(zhǔn),定期組織對(duì)班組員工崗標(biāo)掌握情況進(jìn)行抽查,做到全員崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。集團(tuán)公司還積極開(kāi)展“崗位練兵、技術(shù)比武”競(jìng)賽活動(dòng),通過(guò)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、崗位練兵、技術(shù)比武、師徒傳幫帶、一幫一等形式,不斷提高班組員工技能水平。

    潞安化工天脊集團(tuán)創(chuàng)建“安全合格班組”將班組安全培訓(xùn)作為常態(tài)化的重點(diǎn)工作。建立了安全生產(chǎn)應(yīng)知應(yīng)會(huì)題庫(kù),按照培訓(xùn)計(jì)劃組織班組全員培訓(xùn)學(xué)習(xí)安全應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)。建立健全班組崗位安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),每月至少一次組織開(kāi)展崗標(biāo)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。結(jié)合崗位實(shí)際,班組每月至少組織一次生產(chǎn)安全事故警示教育活動(dòng),深刻反思,汲取教訓(xùn)。同時(shí),創(chuàng)新班組安全培訓(xùn)形式,充分利用《化危為安》線上培訓(xùn)考試模式,進(jìn)一步提高安全培訓(xùn)質(zhì)量和效果。

 

    潞安化工天脊集團(tuán)在創(chuàng)建“安全合格班組”中明確了具體考核細(xì)則,實(shí)行月度百分制獎(jiǎng)懲考核、月度總結(jié)分析,設(shè)置優(yōu)秀(90 分及以上)、合格(80 分及以上)、不合格(80 分以下)三個(gè)檔次。針對(duì)考核不合格的班組,除考核班組集體績(jī)效以外,連帶車間(分廠)負(fù)責(zé)人和班組長(zhǎng)進(jìn)行處罰。

    潞安化工天脊集團(tuán)將創(chuàng)建“安全合格班組”活動(dòng)開(kāi)展情況,作為基層單位年終評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù)。

 
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